Darbo paieška bus sėkminga tik tuo atveju, jeigu turėsite būtinus profesinius bei bendruosius gebėjimus, kurie yra ypač svarbūs pokalbyje dėl darbo ir darbo metu. Darbdaviai ieško darbuotojų, pasižyminčių abiejų tipų gebėjimais. Pavyzdžiui, dažnai darbdaviai nori, kad jūs:
- gebėtumėte efektyviai dirbti komandoje. Tai reiškia, kad būtumėte ne tik bendradarbiaujantis/-i, bet reikiamu momentu mokėtumėte pasireikšti kaip stiprus/-i bei atsakingas/-a lyderis/-ė;
- būtumėte lankstus/-i, galėtumėte prisitaikyti prie bet kokios situacijos;
- gebėtumėte efektyviai bendrauti - mokėti aiškiai reikšti savo mintis, būti geru klausytoju/-a ir naudoti tinkamą kūno kalbą;
- gebėtumėte spręsti problemas ir rasti tinkamas priemones, iškilus netikėtoms problemoms;
- priimtumėte grįžtamąjį ryšį ir pritaikytumėte išmoktas pamokas, nes tai skatina profesinį tobulėjimą;
- būtumėte savimi pasitikintis/-i ir turėtumėte žinių bei įgūdžių;
- gebėtumėte kūrybiškai mąstyti, būtumėte išradingas, nes tai skatina inovacijas bei didina efektyvumą.
Neturėdami bendrųjų gebėjimų, arba kai jų lygis yra žemas - tai yra, kai jūs sunkiai bendradarbiaujate su kitais, nepasižymite teigiamu požiūriu, negalite efektyviai dirbti komandoje, nemąstote kūrybiškai ir kritiškai – jūs negalėsite pagerinti savo įsidarbinimo galimybių (rasti darbą arba įkurti nuosavą verslą), nors ir būsite talentinga asmenybė.